1. ارزش گذاری نیروی انسانی: با بهره گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف: میثم شفیعی رودپشتی، فرشته بهرامی
کتابخانه: Imam Reza International University library and information center (Khorasan Razavi)
موضوع : نیروی انسانی -- حسابداری,Manpower - Accounting,نیروی انسانی -- مدیریت,کارکنان -- مدیریت -- ارزشیابی,کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی
رده :
HF
۵۶۸۱
/
ن
۹
ش
۷۴ ۱۳۹۶
2. ارزشگذاری نیروی انسانی با بهره‌گیری از رویکرد حسابداری منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف میثم شفیعی‌رودپشتی، فرشته بهرامی.,شفیعی رودپشتی
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
موضوع : نیروی انسانی,نیروی انسانی,کارکنان,کارآمدی سازمانی, -- حسابداری, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی,a02,a01,a03,a04
رده :
HF
۵۶۸۱
/
ن
۹،
ش
۷
3. ارزش‌گذاري نيروي انساني با بهره‌گيري از رويکرد حسابداري منابع انساني
پدیدآورنده : / تاليف ميثم شفيعي رودپشتي، فرشته بهرامي,شفيعي رودپشتي
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني -- حسابداري,نيروي انساني -- مديريت,کارکنان -- مديريت -- ارزشيابي,کارآمدي سازماني -- ارزشيابي
رده :
۶۵۷
/
۴
ش
۵۵۹
الف
4. ارزیابی عملکرد کارکنان با رویکرد اسلامی
پدیدآورنده : / علی عسکری وزیری,عسکری وزیری
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : عملکرد,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی,مديران,کارکنان,نيروي انساني,مديريت (اسلام), -- ارزشیابی, -- اسلام , -- ارزشيابي, -- ارزشیابی, -- ارزشيابي, -- ارزشیابی , -- اسلام
رده :
۶۵۸
/
۵۶۲
ع
۶۱۷
الف
5. استراتژی سرمایه انسانی
پدیدآورنده : / نویسنده بردلی هال,عنوان اصلی: The new human capital strategy : improving the value of your most important investment-- year after year, c2008,هال,Hall
کتابخانه: Comprehensive Library of Al-Mustafa Al-Alamiya Society (Qom)
موضوع : نیروی انسانی,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی,شرکت‌ها, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشگذاری
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
هـ
۲
ر
۲ ۱۳۸۹
6. استراتژی سرمایه انسانی
پدیدآورنده : / نویسنده بردلی هال,هال,Hall
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی,شرکت‌ها, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشگذاری
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
ھ
۲
ر
۲ ۱۳۸۹
7. استراتژی سرمایه انسانی
پدیدآورنده : / نویسنده بردلی هال,عنوان اصلی: The new human capital strategy : improving the value of your most important investment-- year after year, c2008,هال,Hall
کتابخانه: Library of Amin Al-mustafa Al-alamiya University (Qom)
موضوع : نیروی انسانی,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی,شرکت‌ها, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشگذاری
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
هـ
۲
ر
۲ ۱۳۸۹
8. استراتژی سرمایه انسانی: رویکردی نوین به ارزش‌آفرینی و کسب و کار
پدیدآورنده : نویسنده بردلی هال,ترجمه لقما‌ن رحما‌نپور، فا‌طمه کا‌ظمی‌نژاد
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,عملکرد -- ارزشیابی,کارکنان -- مدیریت -- ارزشیابی,کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی,شرکت‌ها -- ارزشگذاری
۲ نسخه از این کتاب در ۱ کتابخانه موجود است.
9. استراتژی سرمایه انسانی: رویکردی نوین به ارزش‌آفرینی و کسب و کار
پدیدآورنده : / نویسنده بردلی هال,rThe new human capital strategy : improving the value of your most important investment-- year afte
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Mazandaran University (Mazandaran)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,اجرای کار -- ارزشیابی,کارکنان -- مدیریت -- ارزشیابی,کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی,شرکت‌ها -- ارزشگذاری
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
ه
۲
ر
۲ ۱۳۹۱
10. استراتژی منابع انسانی بر عملکرد فردی
پدیدآورنده : / مولف هادی قبادی.,قبادی
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : نيروي انساني,مديريت دانش,کارکنان,کارآمدي سازماني, -- مديريت, -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
ق
۳۷۴
الف
11. استراتژی منابع انسانی (تاثیر ابعاد ساختاری سازمان)
پدیدآورنده : / نویسنده آناهیتا قاسمی
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی,Manpower planning,کارکنان,Personnel management,کارآمدی سازمانی, Organizational effectiveness, -- مدیریت, -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ق
۲ ۱۳۹۴
12. تاثیر استراتژی ها‌ی منابع انسانی بر عملکرد سازمانی
پدیدآورنده : نصیری دیوکلایی، ایرج ۱۳۴۸ -
کتابخانه: Mirdamad Public Library (Golestan)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,کارآمدی سازمانی,کارکنان -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ن
۶
ت
۲
13. تاثیر استراژیها‌ی منابع انسانی بر عملکرد سازمانی
پدیدآورنده : نصیری دیوکلایی، ایرج ۱۳۴۸ -
کتابخانه: Mirdamad Public Library (Golestan)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,lanningB Manpower,کارکنان -- مدیریت,anagementB Personnel,کارآمدی سازمانی,ffectivenessB Organizational
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ن
۵۷
14. توانمندسازي کارکنان سازماني
پدیدآورنده : / مولف محمد صالحي,صالحي
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : کارکنان -- توانمندسازي,تحول سازماني,نيروي انساني -- مديريت,کارآمدي سازماني
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
ص
۲۹۷
ت
15. توانمندسازي کارکنان سازماني
پدیدآورنده : / مولف محمد صالحي,صالحي
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : کارکنان -- توانمندسازي,تحول سازماني,نيروي انساني -- مديريت,کارآمدي سازماني
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
ص
۲۹۷
ت
16. توانمندسازي کارکنان سازماني
پدیدآورنده : / مولف محمد صالحي,صالحي
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : کارکنان -- توانمندسازي,تحول سازماني,نيروي انساني -- مديريت,کارآمدي سازماني
رده :
۶۵۸
/
۳۱۴
ص
۲۹۷
ت
17. توانمندسازی و ساختار سازمانی
پدیدآورنده : / مسعود ضیایی.,ضیایی
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : کارآمدي سازماني,کارکنان,نيروي انساني,نيروي انساني, -- توانمندسازی, -- مدیریت, -- برنامه‌ریزی
رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۲
ض
۸۳
ت
18. درآمدي بر توانمندسازي سازماني
پدیدآورنده : صالح صدق پور، بهرام
کتابخانه: Hosseiniyeh Ershad Public Library (Tehran)
موضوع : كاركنان - توانمندسازي ◄ كارآمدي سازماني ◄ نيروي انساني - مديريت ◄ تعهد سازماني
رده :
658
/02
ص
288
د
19. راهبرد نوین سرمایه انسانی
پدیدآورنده : / نویسنده بردلی‌دبیلو هال,هال,Hall
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی,عملکرد,کارکنان,کارآمدی سازمانی,شرکت‌ها, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشیابی, -- ارزشگذاری
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
ھ
۲
ر
۲ ۱۳۹۰
20. راهبرد نوین سرمایه انسانی : ارتقای مستمر ارزش مهم ترین سرمایه,The new human capital strategy: improving the value of your most important investment-- year afte
پدیدآورنده : نویسنده بردلی دبیلو هال ,,هال. برادلی دبلیو
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Motahari of Razi University (Kermanshah)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت عملکرد -- ارزشیابی کارکنان -- مدیریت -- ارزشیابی کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی شرکت ها -- ارزشگذاری
رده :
HD
4904/7
/
ه
2
ر
2
